Al Phenna Group, il nostro Team di Leadership unisce competenze, esperienze e prospettive diverse per guidare l'azienda con scopo e ambizione. Uniti da una visione condivisa, lavorano a stretto contatto e in collaborazione con il nostro gruppo di aziende per promuovere una crescita sostenibile, innovazione e successo a lungo termine.
Questo approccio collaborativo garantisce che le decisioni strategiche siano informate da una profonda esperienza del settore e da una visione operativa. Dalla gestione finanziaria e lo sviluppo aziendale alle persone, alla conformità e all'espansione globale, ogni leader contribuisce a una cultura di fiducia, responsabilità e alte prestazioni.
Insieme, forniscono la leadership e il supporto che permettono alle nostre aziende di prosperare, dando potere ai team di gestione di concentrarsi su ciò che sanno fare meglio: offrire servizi eccezionali ai propri clienti.
Il Team di Leadership
Paul Barry
Fondatore e Presidente Esecutivo
Paul Barry
Fondatore e Presidente Esecutivo
Paul Barry è il Fondatore e Presidente Esecutivo del Phenna Group, con oltre 40 anni di esperienza in ruoli di leadership aziendale di alto livello, sia in aziende private, quotate che supportate da un capitale di capitale privato. Ha fondato Phenna Group nell'aprile 2019, come piattaforma iniziale di acquisto e costruzione, differenziata per il modello operativo e la cultura imprenditoriale, con la visione di consolidare il mercato frammentato del TICC, un mercato in cui Paul lavora da oltre 20 anni presso leader globali come Bureau Veritas ed Exova.
Guidando l'ascesa del Phenna Group come leader di mercato nel panorama TICC, il suo mandato come Fondatore e CEO è stato caratterizzato da una visione ambiziosa, chiarezza di pensiero strategico, esecuzione di M&A estremamente focalizzata e la formazione di oltre 8.000 professionisti qualificati su più continenti. Gli sforzi del nostro team hanno consolidato la nostra presenza globale e posizioni di leadership in aree di nicchia come Infrastrutture, Ambiente Costruito, Industriali, Alimentari e Scienze della Vita e Compliance/Certificazione.
Passando a Presidente Esecutivo, ora guida i nostri team ad alte prestazioni verso una crescita internazionale duratura. Il nostro focus rimane sull'eccellenza operativa e sulle acquisizioni strategiche, sfruttando la sua vasta esperienza B2B per ampliare la nostra presenza globale nell'industria TICC.
Fuori dal lavoro, Paul ha una passione per viaggiare con la moglie, trascorrere del tempo con i figli e i nipoti, e inserire qualche partita di golf quando può.
Phil Marshall
Amministratore Delegato
Phil Marshall
Amministratore Delegato
Phil Marshall è Amministratore Delegato di Phenna Group, con oltre 30 anni di esperienza in ruoli di leadership finanziaria e operativa sia in aziende sponsorizzate dal private equity che quotate. La sua carriera comprende 17 anni in General Electric in posizioni di CFO e CEO, un ruolo di CFO FTSE100 e partner & head of operations presso la società globale di private equity software Hg Capital. Ha inoltre acquisito competenze di settore presso Exova, dove ha co-guidato la rimozione e la vendita dell'azienda con successo.
In Phenna Group, Phil si concentra sul promuovere la crescita proteggendo e rafforzando la cultura imprenditoriale che definisce l'azienda. Svolge un ruolo attivo nel supportare le nuove acquisizioni, assicurando che i team di leadership si sentano parte del gruppo più ampio mantenendo al contempo i loro punti di forza unici. Phil crede che un'integrazione di successo si basi su fiducia, rispetto e collaborazione, aiutando le nuove aziende a sentirsi supportate e potenziate fin dal primo giorno. Promuovendo un'etica di "un solo team" e incoraggiando una comunicazione aperta, garantisce che le aziende di tutto il gruppo siano allineate ai valori di Phenna, beneficiando al contempo di risorse ed competenze condivise. La sua leadership si concentra sulle persone, sulle relazioni e sul duro lavoro, con un impegno a costruire un successo sostenibile per dipendenti, partner e investitori.
Fuori dal lavoro, Phil ama viaggiare con la moglie, trascorrere del tempo con i suoi tre figli adulti, sostenere iniziative benefiche rivolte ai bambini svantaggiati e pescare ogni volta che può.
Robert Rostas
CFO/COO del gruppo
Robert Rostas
CFO/COO del gruppo
Robert Rostas è Group Chief Financial Officer e Chief Operating Officer presso Phenna Group, ruolo che ricopre dall'agosto 2025, dopo essere entrato nel Gruppo come CFO nel novembre 2023. Con sede a Londra, Robert svolge un ruolo centrale nella definizione della strategia finanziaria, delle performance operative e della governance di Phenna, mentre il Gruppo continua a crescere attraverso crescita organica e acquisizioni. Collabora strettamente con il team di leadership senior e la direzione operativa dell'azienda per supportare una crescita disciplinata, la creazione di valore e la sostenibilità a lungo termine in tutto il portafoglio.
Robert porta con sé una profonda esperienza internazionale nella finanza e nella leadership operativa, avendo precedentemente ricoperto il ruolo di Group Chief Financial Officer presso Inspired Education Group, dove ha supportato la crescita di una piattaforma globale di educazione premium in diverse regioni. All'inizio della sua carriera, ha ricoperto ruoli senior nella finanza presso TPG Global, guidando la finanza per le operazioni sul campo EMEA, e ha trascorso oltre cinque anni presso GE Healthcare Life Sciences. Leader strategico e orientato al commerciale, Robert è noto per combinare rigore finanziario con intuizione operativa, supportando i team di gestione nel prendere decisioni sicure e basate sui dati. Ha conseguito un master in economia e finanza presso l'Università Corvinus di Budapest.
Al di fuori del lavoro, Robert si concentra sulla salute familiare e personale, partecipando ogni anno a diverse maratone ed eventi Ironman.
Jon Harrison
Responsabile del Gruppo Sviluppo Aziendale
Jon Harrison
Responsabile del Gruppo Sviluppo Aziendale
Jon Harrison guida lo Sviluppo Aziendale presso Phenna Group a livello mondiale. Jon ha lasciato una carriera di successo trentennale nell'investment banking per unirsi a Phenna, un ex cliente, nel 2024. Jon fu ispirato dall'opportunità di andare più a fondo e di coinvolgersi ancora di più in un settore in cui aveva trascorso gran parte della sua carriera da negoziatore e per cui aveva sviluppato una forte affinità.
In Phenna, Jon è responsabile di continuare a sviluppare la piattaforma globale e lui e il suo team si concentrano sull'identificazione e il coinvolgimento delle potenziali aziende partner e sull'accoglierle nella famiglia Phenna. Jon svolge inoltre un ruolo chiave nel determinare la direzione strategica del gruppo e nell'allineare gli sforzi di espansione con le priorità chiave del gruppo. Jon e il suo team passano anche molto tempo a supportare le aziende partner di Phenna per raggiungere le loro ambizioni di crescita.
Jon era entusiasta di unirsi alla piattaforma in più rapida crescita del settore e di sfruttare la cultura dinamica caratterizzata da un profondo lavoro di squadra e agilità commerciale per costruire una capacità sistematica e duratura di Corporate Development.
Jon prospera nel costruire legami sia dentro che fuori dal lavoro ed è un fermo sostenitore nel garantire che le persone provino gioia in qualunque cosa facciano.
Gaynor Lloyd
Direttore HR del gruppo
Gaynor Lloyd
Direttore HR del gruppo
Gaynor è Direttore HR del Gruppo Phenna, dove guida tutti gli aspetti della strategia di gestione delle persone dell'organizzazione, lavorando a stretto contatto con il team di leadership e una rete di professionisti HR nelle aziende operative del Gruppo. Da quando è entrata nel 2020, Gaynor ha svolto un ruolo fondamentale nel supportare la rapida crescita di Phenna, assicurando che la sua cultura, i suoi valori e le sue pratiche di gestione continuino a sostenere le performance aziendali e il successo nell'integrazione. Il suo lavoro si concentra sulla promozione di iniziative strategiche HR, il coaching dei talenti chiave, il supporto alla pianificazione della successione e l'assicurazione che le nuove acquisizioni si integrino senza intoppi nel Gruppo.
La carriera di Gaynor si estende nei settori Aerospaziale, FMCG e TICC, con ruoli di vertice presso Airbus, Northern Foods, Britvic Soft Drinks plc e Bureau Veritas. Ha una vasta esperienza nel supporto alle operazioni manifatturiere e logistiche, nella gestione del cambiamento organizzativo e nel lavoro efficace con i sindacati. Conosciuta per il suo approccio pragmatico e focalizzato sulle persone, Gaynor è appassionata nel promuovere un ambiente basato su fiducia, onestà e rispetto, valori che rispecchiano l'etica di semplicità, integrità e ambizione di Phenna.
Motivata dal fornire benefici concreti per il business e dalla costruzione di relazioni di fiducia, Gaynor è molto orgogliosa di sostenere la velocità e la scala di crescita di Phenna. Fuori dal lavoro, le piace viaggiare per visitare amici in tutto il mondo, portare a spasso il cane e leggere.
Tom Gray
Consulente Legale Generale del Gruppo e Segretario della Società
Tom Gray
Consulente Legale Generale del Gruppo e Segretario della Società
Tom Gray è Global Group General Counsel del Phenna Group e membro del senior executive team. Con oltre 20 anni di esperienza come avvocato specializzato in M&A, Tom è entrato a far parte del team dirigenziale fondatore di Phenna Group nel 2020 e ha supervisionato le questioni legali per tutte le operazioni chiave durante la crescita dell'azienda.
Avendo lavorato per diversi studi legali internazionali in attività privata professionale, Tom ora gestisce acquisizioni e progetti chiave di integrazione e conformità all'interno del Phenna Group. Ricopre anche un ruolo esecutivo e strategico nel business.
Tom supervisiona il team legale che supporta tutti gli aspetti dell'azienda globale e fornisce consulenza su una vasta gamma di questioni legali, di qualità e di conformità. In quanto azienda regolamentata, Tom è appassionato che Phenna Group mantenga un forte focus sugli standard, offrendo costantemente risultati commerciali positivi a tutti gli stakeholder e supportando il nostro percorso di crescita globale. Tom crede che i nostri valori fondamentali e l'integrità siano sempre stati al centro della missione e del successo del Phenna Group.
Originario del Derbyshire Peak District, Tom ora vive nel Nottinghamshire, nel Regno Unito.
Mark O'Connor
Chief Information Officer (CIO) del gruppo
Mark O'Connor
Chief Information Officer (CIO) del gruppo
Mark O'Connor è Group Chief Information Officer presso Phenna Group, guidando la strategia tecnologica globale dell'organizzazione e guidando la trasformazione digitale necessaria a sostenere la continua scala e l'ambizione di Phenna. Mark è responsabile di definire una visione tecnologica unificata, rafforzare la maturità della cybersecurity e offrire piattaforme e modelli operativi a livello enterprise che migliorano le prestazioni in tutto il portafoglio diversificato e in rapida crescita di Phenna.
Dirigente globale nel settore tecnologico e della trasformazione, Mark è noto per costruire team tecnologici ad alte prestazioni e realizzare programmi di trasformazione che creano un impatto duraturo. La sua carriera attraversa complessi ambienti multi-mercato, dove ha realizzato programmi digitali leader nel mercato, costruito team ad alte prestazioni e aiutato le organizzazioni a sbloccare la crescita attraverso l'innovazione. Conosciuto come comunicatore appassionato e agente del cambiamento, Mark è riconosciuto come consulente affidabile a livello di consiglio con una profonda esperienza in strategia aziendale e tecnologica, riprogettazione del modello operativo, esternalizzazione e esecuzione del nearshoring, eccellenza nel servizio e fusioni e acquisizioni orientate alla crescita.
Mark porta con sé una notevole conoscenza del settore nelle telecomunicazioni, nei servizi IT e nella gestione dei servizi sul campo, nei trasporti, nelle infrastrutture e nella costruzione, nella gestione delle strutture e nell'assistenza sanitaria e sociale, insieme a competenze specialistiche in cybersecurity, infrastrutture nazionali critiche, architettura dei dati e implementazione dell'IA.
Mark è appassionato di imparare e interagire con persone, team e clienti. Fuori dal lavoro, ama viaggiare, trascorrere del tempo con la famiglia e uscire all'aperto ogni volta che può.
Eric D'Orio
Direttore Generale Divisionale, Americhe
Eric D'Orio
Direttore Generale Divisionale, Americhe
Eric è Amministratore Delegato per le Americhe per Phenna Group e CEO di Hansen Aerospace, LLC. Si è laureato al Dartmouth College nel 1994 e ha trascorso dodici anni nella finanza prima di entrare in Hansen nel 2006. Hansen Aerospace è diventata la prima società del Phenna Group nel 2019.
Eric ha precedentemente guidato la Divisione Industriali prima di assumere il ruolo di MD delle Americhe nel 2024. Con oltre 30 anni di esperienza in finanza, operazioni e leadership senior, Eric supervisiona la strategia di crescita di Phenna, le performance regionali e l'integrazione delle nuove aziende acquisite nelle Americhe. Ha sempre apprezzato l'opportunità di allenare e fare da mentore agli altri e rimane dedicato a costruire team solidi e sviluppare leader emergenti.
Fuori dal lavoro, Eric ama il golf, la pesca e la navigazione, e tiene in particolare al tempo trascorso con la famiglia e gli amici.
Brian Shannon
Direttore Generale Divisionale, Ambiente Costruito UK/IRE/MEA
Brian Shannon
Direttore Generale Divisionale, Ambiente Costruito UK/IRE/MEA
Brian Shannon è Direttore Generale Divisionale della Divisione Ambiente Costruito del Phenna Group, con responsabilità nel Regno Unito, Irlanda e Medio Oriente. Con sede in Irlanda, Brian collabora strettamente con team di leadership in diverse regioni, supportando la crescita, lo sviluppo e la collaborazione del business in tutto il portafoglio di aziende specializzate in test, ispezione e conformità per l'ambiente costruito di Phenna.
Ingegnere Abilitato, Brian possiede una laurea con lode (BEng) in Ingegneria dei Servizi Edilizi e porta con sé una profonda competenza tecnica e commerciale. È stato il fondatore di Building Envelope Technologies (BET), che ha ampliato l'attività da un unico servizio di test accreditato nel 2008 a oltre 150 servizi accreditati in più discipline a livello internazionale entro il 2019. Questo periodo di crescita ha consacrato BET come uno specialista di primo piano nel settore dei test per ambienti costruiti.
Dopo la partnership di BET con Phenna Group nel 2019, Brian ha guidato lo sviluppo della Divisione Ambiente Costruito del Gruppo. Nel suo ruolo attuale, ha costruito un team di gestione altamente qualificato e multidisciplinare che opera su misura in servizi di testing, ispezioni, certificazioni e conformità diversificati. Brian è appassionato nello sviluppo di una leadership forte, nel favorire la collaborazione tra le aziende e nell'assicurare che la divisione continui a crescere e rafforzarsi come parte del più ampio team di leadership senior di Phenna.
Fuori dal lavoro, Brian ama trascorrere del tempo con la sua giovane famiglia e giocare occasionalmente a golf con gli amici.
Stuart Abbs
Direttore Generale Divisionale, Infrastrutture UK/IRE
Stuart Abbs
Direttore Generale Divisionale, Infrastrutture UK/IRE
Stuart è Direttore Generale Divisionale della Divisione Infrastrutture del Phenna Group, che è passata da meno di 200 dipendenti quando è entrato nel 2021 a più di 1.500 oggi. È responsabile della guida della strategia, delle operazioni e della crescita della divisione, assicurando che i team siano supportati per offrire risultati di alta qualità ai clienti e contribuendo al successo più ampio del gruppo.
Stuart iniziò la sua carriera nell'industria siderurgica del Regno Unito, lavorando nei laboratori di Sheffield Forgemasters e successivamente di Wyman Gordon. Successivamente fondò il laboratorio di prova di Bodycote a Plzeň, Repubblica Ceca. Successivamente ha ricoperto ruoli di leadership durante le transizioni Bodycote a Exova e Exova a Element, con un forte focus sul settore aerospaziale. In seguito ha ricoperto il ruolo di Managing Director del business Clinical Diagnostics di Eurofins nel Regno Unito, contribuendo a guidare le operazioni di test Covid-19. La carriera di Stuart gli ha anche permesso di lavorare al fianco di Paul Barry, fondatore e presidente del Phenna Group, e Phil Marshall, attuale CEO, prima di riunirsi con loro a Phenna.
Appassionato di integrazione, Stuart svolge un ruolo attivo nel supportare nuove acquisizioni, costruire solide relazioni e garantire la prosperità delle imprese come parte della famiglia in rapida crescita di Phenna. Al di fuori del lavoro, è un appassionato di sport, seguendo il football, il cricket e la NFL, oltre ad allenare squadre di base.
Brett Coleman
Direttore Generale Divisionale, Asia
Brett Coleman
Direttore Generale Divisionale, Asia
Brett è Direttore Generale Divisionale, Asia, per Phenna Group, supervisionando una divisione in rapida espansione che ora comprende 18 società operative in nove paesi. Da quando è entrato in Phenna nel 2021 come Managing Director della prima acquisizione del Gruppo nella regione, Brett ha guidato sia la crescita organica che quella inorganica, promuovendo allineamento strategico ed eccellenza operativa in tutta l'Asia. È responsabile della guida della strategia, delle prestazioni e delle attività di integrazione della divisione, assicurando che i team offrano un valore eccezionale ai clienti e contribuendo al successo più ampio del Gruppo.
Brett ha iniziato la sua carriera come geologo esplorativo presso Baker Hughes prima di passare al settore della consulenza ambientale, dove ha acquisito preziosa esperienza tecnica e commerciale. In seguito è entrato in Shell, ricoprendo ruoli di sviluppo commerciale e strategici in diverse divisioni. Brett ha poi ricoperto posizioni di leadership senior presso SGS e Intertek, guidando imprese regionali e locali nel settore TICC.
Appassionato di collaborazione e crescita, Brett svolge un ruolo attivo nel supportare le nuove imprese, costruire solide partnership e dare potere ai leader locali in tutta l'Asia. Fuori dal lavoro, ama viaggiare, fare sport e trascorrere il tempo con la famiglia.
Mike Andrews
Divisionale MD, Certificazione e Conformità UK/IRE
Mike Andrews
Divisionale MD, Certificazione e Conformità UK/IRE
Mike è il Direttore Generale Divisionale della nostra Divisione Certificazione e Conformità per Regno Unito e Irlanda, ruolo assunto nel giugno 2024 dopo una lunga e distinta carriera all'interno di NAPIT e nei più ampi settori elettrico e dei servizi edilizi. Ora supervisiona un portafoglio di aziende specializzate in tutto il Regno Unito e l'Irlanda, supportando le aziende operative a crescere in modo sostenibile, collaborare efficacemente e offrire standard di servizio costantemente elevati. Mike è appassionato di vedere la sua divisione rafforzarsi ed evolversi, e apprezza l'opportunità di lavorare a stretto contatto con i colleghi come parte del continuo percorso di crescita di Phenna.
Con oltre 30 anni di esperienza nei servizi edilizi, ingegneria, controllo dei processi industriali, comunicazioni dati e gestione di progetti, Mike ha iniziato la sua carriera nell'ingegneria elettrica e meccanica prima di passare alla consulenza per importanti produttori. Professionista PRINCE2 qualificato, è diventato uno dei direttori fondatori di NAPIT nel 1992, istituita per migliorare gli standard all'interno dell'industria elettrica riconoscendo e supportando la competenza individuale.
Mike ha svolto un ruolo influente nello sviluppo del settore, contribuendo a numerosi comitati e gruppi di lavoro, tra cui il sottocomitato Competent Person Forum del Comitato Consultivo per le Normative Edilizie (BRAC), i flussi di lavoro Every Home Counts, il Forum TrustMark, il Tavolo Rotondo sulla Sicurezza Elettrica, il Gruppo di Gestione della Specifica di Valutazione Elettrotecnica (EAS) e il Gruppo di Lavoro degli Elettricisti della Scozia. Ha inoltre partecipato a iniziative come il Home MOT for Safer Homes Task Group e progetti europei di best practice per energie rinnovabili, ed è un relatore abituale che promuove standard di sicurezza elettrica migliorati.
Dopo essere entrato a tempo pieno in NAPIT nel 2004 e essere diventato Amministratore Delegato del Gruppo nel 2013, Mike si è costruito una reputazione per il suo sostegno a standard elevati, competenza, trasparenza e integrità, principi che continua a sostenere in tutto il Phenna Group. Ha studiato Giurisprudenza presso la Sheffield Hallam University (LLB Hons) e la Derby University (LLM in Diritto Commerciale), e vive nel Derbyshire con la moglie, i due figli e due Vizsla.
Charles Hartwell
Direttore Delegato Divisionale, Alimentazione e Scienze della Vita UK/IRE
Charles Hartwell
Direttore Delegato Divisionale, Alimentazione e Scienze della Vita UK/IRE
Charles è Divisional MD per Food & Life Sciences (Regno Unito e Irlanda) presso Phenna Group, guidando un portafoglio di aziende specializzate nei settori alimentare, farmaceutico e delle scienze della vita. Il suo ruolo si concentra sulla promozione di una crescita sostenibile dei profitti, sia in modo organico che attraverso fusioni e acquisizioni strategiche, promuovendo al contempo la collaborazione e l'eccellenza operativa in tutta la divisione. Charles continua inoltre nel ruolo di CEO di Eville & Jones (E&J), il principale fornitore britannico di servizi esternali di controlli veterinari ufficiali e certificazione all'esportazione, che è entrata nel Phenna Group nel 2023.
Prima di E&J, ha guidato uno studio legale specialistico regionale, trasformandolo nel più grande studio legale di diritto di famiglia del Regno Unito, ottenendo una crescita eccezionale e una vendita di successo a una società di private equity. Chartered Accountant di background, Charles è stato riconosciuto come uno dei 50 leader aziendali più ambiziosi dal Times e ricopre anche il ruolo di Direttore Non Esecutivo.
Appassionato di crescita strategica e di empowerment della leadership, Charles si concentra sul supporto alle aziende operative affinché raggiungano il loro pieno potenziale all'interno della rete in rapida crescita di Phenna. Fuori dal lavoro, ama trascorrere del tempo con la famiglia e coltivare una varietà di interessi che lo mantengono attivo e coinvolto.
Ettore Pollicardo
Direttore Generale Divisionale, EMEA
Ettore Pollicardo
Direttore Generale Divisionale, EMEA
Ettore Pollicardo è Direttore Generale Divisionale per EMEA presso Phenna Group, con oltre 30 anni di esperienza in ruoli di leadership internazionale senior nel settore Testing, Inspection, Certification and Compliance (TICC). Ha una vasta esperienza operando in ambienti complessi e multinazionali, con una profonda competenza che spazia dal settore Petrolio e Gas, Marino e Offshore, Energia, Costruzioni, Ingegneria e Chimica.
Prima di entrare in Phenna Group, Ettore ha ricoperto diversi ruoli di leadership senior presso Bureau Veritas, tra cui Senior Vice President in tutta Europa e CEO di Bureau Veritas Italia. Durante questo periodo, ha guidato operazioni regionali su larga scala, supervisionando ricavi superiori a €300 milioni e team di oltre 2.500 dipendenti in diverse aree geografiche. Ha una solida esperienza nella conduzione della trasformazione aziendale, nella crescita sostenuta, nel miglioramento della redditività e nell'integrazione con successo di acquisizioni in mercati internazionali complessi.
In Phenna Group, Ettore è responsabile della guida dell'espansione continua della regione EMEA del Gruppo, con particolare attenzione ad acquisizioni strategiche, integrazione e crescita commerciale. Lavora a stretto contatto con i team di leadership della regione per rafforzare la collaborazione, migliorare le prestazioni operative e supportare l'erogazione di servizi di alta qualità ai clienti. Il suo stile di leadership si basa sulla costruzione di team ad alte prestazioni e coinvolti e sulla creazione di una cultura che favorisca una crescita sostenibile e il successo a lungo termine.
Al di fuori del lavoro, Ettore ama la vela e la pesca.
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Phenna Group si basa su una base di partnership, collaborazione, integrità e spirito imprenditoriale. La nostra rete globale di aziende specialistiche in TICC è unita da valori condivisi, un impegno per l'eccellenza del servizio e un focus su una crescita sostenibile a lungo termine.
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